9月8日下午，金融街集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)牛明奇出席大會(huì)并致開幕詞。金融街集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)，二三級(jí)公司人力資源總監(jiān)及人力資源部經(jīng)理、培訓(xùn)負(fù)責(zé)人、智力工程師、企業(yè)教練、集團(tuán)所屬公司內(nèi)訓(xùn)師代表近200人參會(huì)。

       本次論壇在沙畫《我們的金融街》中拉開序幕?！段覀兊慕鹑诮帧妨Ⅲw再現(xiàn)金融街集團(tuán)的歷史與現(xiàn)在，展示了金融街發(fā)展的未來(lái)，記錄了金融街建設(shè)者的辛勤付出和所獲榮譽(yù)。

       牛明奇董事長(zhǎng)指出，面對(duì)嚴(yán)峻的政策環(huán)境、市場(chǎng)環(huán)境，要實(shí)現(xiàn)金融街集團(tuán)六大板塊的協(xié)同發(fā)展，集團(tuán)面臨巨大的挑戰(zhàn)。實(shí)現(xiàn)金融街集團(tuán)“基業(yè)長(zhǎng)青”的企業(yè)愿景，打造百年老店，需要我們高度重視品牌、誠(chéng)信、管理、資金和人才隊(duì)伍。集團(tuán)要堅(jiān)持“規(guī)范、擔(dān)當(dāng)、創(chuàng)新、發(fā)展”的工作思路，其中，規(guī)范是基礎(chǔ)、擔(dān)當(dāng)是責(zé)任、創(chuàng)新是動(dòng)力、發(fā)展是目的。金融街集團(tuán)立足北京，布局全國(guó)，如何使企業(yè)立于不敗之地，最關(guān)鍵的是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，核心競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵就是人才。尤其需要“講政治、有格局、站位高、有情懷、忠誠(chéng)、上進(jìn)”的員工。同時(shí)提出期望：一是希望大家積極融入組織、融入社會(huì)、融入團(tuán)隊(duì)；二是完善自我，不斷再學(xué)習(xí)、再充電，學(xué)無(wú)止境；三是高度重視培訓(xùn)，重視人才隊(duì)伍建設(shè)；四是建功立業(yè)，想干事、干成事、不出事，實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)和個(gè)人價(jià)值相統(tǒng)一。集團(tuán)將不斷健全有利于企業(yè)發(fā)展，有利于員工個(gè)人價(jià)值實(shí)現(xiàn)的平臺(tái)，呼吁每一位員工共同努力，為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)的“再創(chuàng)業(yè)、新發(fā)展”做出新的貢獻(xiàn)。

        在嘉賓分享環(huán)節(jié)，格諾威（中國(guó)）咨詢公司首席技術(shù)官段燁先生做了“內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)—企業(yè)人才發(fā)展的引擎”的專題分享，為金融街集團(tuán)內(nèi)訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)的搭建提供了借鑒意義和學(xué)習(xí)價(jià)值。外灘商學(xué)院院長(zhǎng)葉阿次先生分享了“ABC時(shí)代下的HR管理新思維”，開拓了人力資源管理者的視野，拓寬了大家的管理思路。兩位老師分享之后，金融街集團(tuán)人力資源部培訓(xùn)經(jīng)理李犇鑫宣導(dǎo)了集團(tuán)人才培訓(xùn)培養(yǎng)體系及下一屆講師峰會(huì)的榮譽(yù)方案。

        最后，集團(tuán)人力資源總監(jiān)苗全利同集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)一道，共同完成第二屆“匠心筑夢(mèng)”系列活動(dòng)的啟動(dòng)儀式，為金融街集團(tuán)內(nèi)訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人才培訓(xùn)培養(yǎng)體系的多元蓬勃發(fā)展揚(yáng)帆起航!